「何を伝えたらいいのか」を教わり、SNSで何を発信したらビジネスにつながるかが明確に見えました!
コンサルティング会社経営
Y.S. 様
実は、私たちの言葉の95%は
「あいまい」です
曖昧だから誤解が生まれます。
曖昧だから思考が遅くなります。
曖昧だからトラブルが起こります。
あらゆる課題は、
言語化されていないから起こります。
“ビジネス課題は言語化が解決する”
そのプロセスが分かる「言語化のエッセンス」がまとまった資料を無料でプレゼントしています。
社内コミュニケーションが円滑にいかないと、ハラスメント、社員の離職、内部対立、心理的安全性の低下など、多くの問題が発生します。このホワイトペーパーでは、コミュニケーション課題を具体的に分類・分析し、それぞれに対する改善策を紹介します。
自走型リーダーを育成するための具体的な方法を紹介します。リーダーに求められるコーチング力やメンター力、部下のモチベーションを引き出すためのコミュニケーション方法などを解説しています。
「上司との関係」が離職の主要な原因であることをご存知ですか?コミュニケーション不足、決断力の欠如、過度な批判など、部下の離職を引き起こす典型的な上司のタイプと、それに対する具体的な改善策を紹介します。
コンサルティング会社経営
Y.S. 様
行政書士
N.K. 様
コーチ
A.T. 様